Talent Insights skúma správanie, ktoré jednotlivci prinášajú do práce, a motivátory, ktoré ich poháňajú.

Ďalej táto správa spája správanie a motivátory do integrovanej časti, ktorá pomôže pochopiť „ako“ a „prečo“ konania jednotlivca. Tieto správy pozostávajú z dvoch vied: Správanie a motivátory.

Toto hodnotenie sa používa na celom svete na:

• koučing a zapájanie zamestnancov
• riadenie a komunikáciu
• Vytváranie efektívneho a spokojného pracovného prostredia
• Výber/nábor